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每日一练 | 2026年10月15日 社工(社会工作师·社会工作实务(中级))(第 13 期)

中国人事考试网 发布时间:2026-10-14 08:32 阅读量:
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每日一练 | 2026年10月15日 社工(社会工作师·社会工作实务(中级))(第 13 期)

试题来源社会工作实务(中级) · 中国人事考试网官方考试大纲
所属考试社会工作者
所属科目社会工作实务(中级)
对应大纲《社会工作者职业资格考试大纲(2025 年)·社会工作实务(中级)》
所属章节第2章 社会工作服务通用过程
覆盖知识点预估的注意事项
试题分值单项选择题 2 分 × 2、多项选择题 2 分 × 1、案例分析题 2 分 × 1、方案设计题 2 分 × 1,合计 10 分
难度中等

本期试题(共 5 题)

1.【单项选择题】(2 分)社会工作者在预估中既了解服务对象的问题,也注意发现其优势与资源,这体现的注意事项是( )。

A. 重视服务对象的主观感受与优势 B. 避免为服务对象贴标签 C. 保持客观中立 D. 避免简单归因

2.【单项选择题】(2 分)把服务对象的问题仅仅归结为个人原因,违背的预估注意事项是( )。

A. 避免简单归因 B. 保持客观中立 C. 尊重服务对象自决 D. 注意资料的相互印证

3.【多项选择题】(2 分)社会工作者在预估过程中应注意的事项包括( )。

A. 持续动态地看待服务对象的问题与需要 B. 避免简单归因和贴标签 C. 尊重服务对象的参与和自决 D. 保持客观中立,注意资料的相互印证

4.【案例分析题】(2 分)小周今年 14 岁,父母离异后随母亲生活,母亲常年在外打工,他由外祖父母照看。近一年来小周经常逃学,与校外不良少年交往,成绩明显下滑。社会工作者初次接触时,有同事建议直接给小周贴上「问题少年」的标签,并把逃学归因于小周个人不上进。请结合预估的注意事项,指出该建议存在的问题,并说明社会工作者应如何开展预估。

5.【方案设计题】(2 分)某社会工作服务机构在服务中发现,部分一线社会工作者在预估环节存在「只看问题不看优势、只访谈服务对象本人、一次预估定终身」等现象。请针对这些现象设计一份机构内部的预估能力提升方案,写明方案目标、服务对象、实施策略与评估方法。

答案与解析

1. 答案:A
解析:考查预估的注意事项。既了解问题,也发现服务对象的优势、潜能与资源,体现的是重视服务对象的主观感受与优势,故选 A。
2. 答案:A
解析:考查预估的注意事项。服务对象的问题往往是个人与环境互动的结果,简单归结为个人原因违背了避免简单归因的要求,故选 A。
3. 答案:ABCD
解析:考查预估的注意事项。持续动态地看待问题与需要、避免简单归因和贴标签、尊重服务对象的参与和自决、保持客观中立并注意资料相互印证,均属预估的注意事项,故选 ABCD。
4. 答案:要点:① 不应给小周贴「问题少年」的标签,贴标签会忽视其独特性、造成歧视并限制其改变的可能性;② 不应把逃学简单归因于个人不上进,而应看到个人与环境互动的结果,从家庭结构变化、亲子分离、隔代照看、同伴影响、学校适应等多个层面分析成因;③ 应持续动态地看待小周的问题与需要,随着服务推进不断修正预估结论;④ 应重视小周的主观感受与优势,发现其潜能与资源;⑤ 应让小周充分参与预估,尊重其参与和自决;⑥ 应综合运用会谈、观察、家访等多种方法收集资料,注意资料相互印证;⑦ 应保持客观中立,避免先入为主;⑧ 应注意问题的多重性与复杂性,区分轻重缓急。
解析:本题考查预估的注意事项。面对小周的情况,社会工作者应避免贴标签和简单归因,坚持动态预估、重视优势、尊重参与、多方法收集并相互印证、保持客观中立,从而形成准确的预估结论。
5. 答案:要点:① 方案目标——帮助一线社会工作者掌握预估的注意事项,纠正只看问题不看优势、单一来源收集资料、一次性预估等偏差;② 服务对象——机构一线社会工作者及督导;③ 实施策略——开展专题培训(讲解预估注意事项:动态持续、避免简单归因与贴标签、重视优势与主观感受、尊重参与和自决、多方法多来源并相互印证、保持客观中立、注意问题的多重性与复杂性);推行预估记录表,要求同时记录问题与优势;建立多来源资料收集与交叉核实的操作规范;由督导对预估过程进行个案会诊与复盘;建立「预估—介入—再预估」的滚动机制;④ 评估方法——培训前后测试对比、预估文书质量抽查、服务对象参与度与满意度调查、督导个案会诊记录分析。
解析:本题考查预估的注意事项在机构实务中的运用。方案应针对「只看问题、单一来源、一次定终身」三类偏差,通过培训、工具、督导与滚动机制加以改进,并用文书抽查与满意度调查等方式评估效果。

本期小结

本期 5 题围绕预估的注意事项展开,涵盖选择题与案例分析题、方案设计题,重点掌握「持续动态、避免简单归因与贴标签、重视主观感受与优势、尊重参与和自决、多方法并相互印证、保持客观中立、注意问题的多重性与复杂性」。

依据:中国人事考试网 官方考试大纲 来源:中国人事考试网 http://www.cpta.com.cn/
说明:2025 年版《社会工作者职业资格考试大纲》由中央社会工作部修订、中国人事考试网 2025-12-09 发布。助理社会工作师(初级)考 2 科、须在 1 个考试年度内通过;社会工作师(中级)考 3 科、成绩实行 2 年滚动管理。各科满分 100 分、60 分合格。如辅导教材内容与最新颁布的法律法规及监管要求有抵触,以最新颁布的法律法规为准。
本文内容依据官方考试大纲与现行法律法规整理,仅供参考,具体以官方教材及现行法律法规原文为准。如遇政策调整,请以 中国人事考试网 的最新官方公告为准。

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