不定项选择题
中级人力资源管理
2026-10-20
卖场在()岗位上使用李某不符合《中华人民共和国劳动合同法》的规定。
A．临时性工作
B．辅助性工作
C．主营性工作
D．替代性工作
参考答案
C
答案解析
劳务派遣岗位包括临时性(存续时间不超过6个月)、辅助性或者替代性的工作岗位。
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A．李某周工作时间累计不能超过25小时
B．李某与A公司订立的非全日制用工劳动合同不得约定试用期
C．李某需经A公司同意，才能与B公司订立劳动合同
D．A公司无须为李某缴纳社会保险
A．李某所从事的非全日制用工必须按周计酬
B．A公司向李某支付劳动报酬的周期最长不得超过15日
C．A公司应按月向李某支付劳动报酬
D．李某在A公司的计酬标准不得低于最低生活保障标准
A．李某应提前30日通知A公司解除劳动合同
B．A公司可不向李某支付经济补偿
C．李某应提前3日通知A公司解除劳动合同
D．A公司应向李某支付解除劳动合同经济补偿