简答题
专业技能
2021-03-26
某公司王某9月份实际出勤天数为21天(该月制度工作时间为23天)。其中，9月10日，由于参加某活动，占用了4小时；9月20日，因跟随领导外出参观，占用了6小时。
请计算王某9月份的缺勤率、出勤时间利用率和制度工时利用率。
参考答案
暂无
答案解析
制度工作工时=23×8=184(小时)。
出勤工作工时=21×8=168(小时)。
实际缺勤工时=制度工作工时-出勤工作工时=184-168=16(小时)。
实际工作工时=出勤工作工时-占用工作工时=168-4-6=158(小时)。
缺勤率=实际缺勤工时／制度工作工时×100％=16／184×100％≈8．70％。
出勤时间利用率=实际工作工时／出勤工作工时×100％=158／168×100％≈94．05％。
制度工时利用率=实际工作工时／制度工作工时×100％=158／184×100％≈85．87％。
出勤工作工时=21×8=168(小时)。
实际缺勤工时=制度工作工时-出勤工作工时=184-168=16(小时)。
实际工作工时=出勤工作工时-占用工作工时=168-4-6=158(小时)。
缺勤率=实际缺勤工时／制度工作工时×100％=16／184×100％≈8．70％。
出勤时间利用率=实际工作工时／出勤工作工时×100％=158／168×100％≈94．05％。
制度工时利用率=实际工作工时／制度工作工时×100％=158／184×100％≈85．87％。
