人力资源管理

不定项选择题 应重视并设法满足员工对工作的合理期望,是对应什么模型?

A.工作满意度的差异模型
B.工作满意度的均衡水平模型
C.工作满意度的因素模型
D.工作满意度的维度模型

参考答案:A进入在线模考
【233网校独家解析,禁止转载】工作满意度的差异模型强调,满意度源于 “员工期望的工作状态” 与 “实际工作状态” 的差异,满足员工合理期望可缩小该差异,提升满意度,符合题干表述。

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1 工作中的情境因素或某些事件可以暂时改变员工的工作满意度,但一段时间后又会回到原来的水平,是对应什么模型?

A.工作满意度的差异模型
B.工作满意度的均衡水平模型
C.工作满意度的因素模型
D.工作满意度的维度模型

2 工作挑战性和员工满意度的关系是()?

A.呈倒u形
B.呈正u形
C.正相关
D.负相关