单选题
人力资源管理
2025-10-15
下列选项中，关于工作分析信息中的工作任务清单的说法，正确的是（ ）。
A．部门内的所有职位都需要确认工作任务清单
B．工作任务清单中的关键工作任务是体力消耗最大的工作任务
C．确定关键工作任务的依据是工作任务的体力消耗和重复性程度
D．工作任务的时间消耗是某项工作消耗时间占月计薪天数的比例
参考答案
A
答案解析
分析工作信息，首先，按照工作流程或者不同工作之间逻辑上的一致性将整个工作团队乃至部门、企业的全部工作信息进行梳理，得到部门的工作任务清单，并在得到企业内部确认的情况下，进一步分析部门间的权限关系，确认部门工作任务及权限分配。其次，针对部门内的每一职位，确认其工作任务清单，并根据工作任务的时间消耗（即该项工作消耗时间占总作业时间的比例）和工作任务的相对重要程度（即发生问题对工作的影响程度和影响的持久程度）判断任务清单中的关键工作任务（即对工作绩效影响大的工作任务）。最后，针对关键工作任务进行分析，确认该工作的任职资格条件。
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A．访谈法是目前国内企业运用最广泛、最成熟并且最有效的工作分析方法
B．访谈法是指工作分析人员就某项工作，面对面地询问任职者及其主管以及专家等对工作的意见和看法
C．访谈法不对员工个人和企业的日常工作产生影响
D．工作分析人员容易受到任职者个人因素的影响导致收集到的信息扭曲