多选题
理论知识
2021-04-18
企业培训与开发规划制定的有效性体现在( )。
A.可靠性
B.真实性
C.针对性
D.相关性
E.高效性
参考答案
A,C,D,E
答案解析
有效性就是要求员工培训与开发规划的设计必须体现出可靠性、针对性、相关性和高效性四个方面的基本特点。
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A.方便易行
B.增加了信息资料的真实性
C.使评估结论更有说服力
D.更真实准确地反映培训对象的态度变化
E.可将培训评估结论与最初计划进行比较核对