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单选题中级人力资源管理

2008-07-02

不属于工作分析的方法有（　　）。

A．工作实践

B．行为锚定法

C．观察法

D．工作日志法

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参考答案

B

答案解析

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1 问卷调查表法存在的缺憾是（　　）。

A．问卷内容过于简单

B．问卷设计不够客观

C．员工由于缺乏表达能力或故意夸大其任务重要性，而使信息失真

D．问卷调查的覆盖面不够大

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2 工作分析的步骤如下：①成立工作组②编写工作说明书③收集相关背景信息④收集工作分析的信息⑤整理和分析所得到的工作信息⑥选择有代表性的工作，其正确的顺序是（　　）。

A．①③⑥④⑤②

B．①⑥③⑤④②

C．①③④⑤②⑥

D．①⑥④⑤③②

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3 在进行工作分析过程中，如果遇到争执的局面或疑难，通常负责解释及作最终决定的是（　　）。

A．人力资源部人员

B．工作分析人员

C．高层管理者，如总经理

D．直接上级

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