单选题
企业管理咨询实务
2012-03-05
在组织设计过程中，需要进行核心职能设计。识别和区分核心职能与基本职能的关键标准是（ ）。
A．组织规模
B．组织战略
C．组织员工
D．组织文化
参考答案
B
答案解析
本题考查组织核心职能设计。
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A．职能分解应做到整体上无遗漏、相互之间无重叠
B．为确保职能得到有效分解落实，重要的职能应该进行多重分配
C．职能分解应考虑实际业务活动是否具有可操作性
D．职能分解应落实到职能单元的具体业务活动
A．发现问题及时解决，提高了组织的运行效果
B．违背了职、责、权对应的原则
C．可以直接解决问题，但事后应该通知人力资源部负责人
D．应该先与人力资源部负责人进行沟通，再直接对有关岗位职责进行调整
A．项目时间紧迫，来不及梳理战略，好在业务比较单一，组织设计的工作比较简单
B．价值链分析是非常重要的工作，项目组应会同企业高层人员和主要运营部门经理一起做
C．组织管理模式设计是非常重要的环节，需要企业高层人员投入足够的时间和精力
D．职位设置可以由项目组会同各部门经理进行，然后交高层人员审阅