每日一练 | 2026年10月28日 消防设施操作员（第 22 期）
| 试题来源 | 理论知识 · 《消防设施操作员职业技能鉴定考核大纲（2026年版）》 |
|---|---|
| 所属科目 | 理论知识 |
| 对应大纲 | 《消防设施操作员职业技能鉴定考核大纲（2026年版）》 |
| 所属章节 | 第八章 相关法律法规和标准规范知识 |
| 覆盖知识点 | 《中华人民共和国职业教育法》相关知识（类型定位、培训上岗制度、职业培训的分类、证书制度、职工教育经费与法律责任） |
| 试题分值 | 单项选择题 2 分 × 3、多项选择题 3 分 × 1、判断题 1 分 × 1，合计 10 分 |
| 难度 | 基础 |
本期试题（共 5 题）
1.【单项选择题】（2 分）依据《中华人民共和国职业教育法》，关于职业教育的定位，正确的表述是（ ）。
A. 职业教育是与普通教育具有同等重要地位的教育类型 B. 职业教育是普通教育的补充，层次低于普通教育 C. 职业教育只包括职业学校学历教育，不包括职业培训 D. 职业教育仅面向未升学的初高中毕业生开展
2.【单项选择题】（2 分）依据《中华人民共和国职业教育法》，企业招用的从事技术工种的劳动者，上岗前应当（ ）。
A. 参加企业组织的技能竞赛 B. 进行安全生产教育和技术培训 C. 取得技师以上职业技能等级证书 D. 完成中等职业学校学历教育
3.【单项选择题】（2 分）依据《中华人民共和国职业教育法》第十六条，职业培训不包括（ ）。
A. 就业前培训 B. 在职培训 C. 再就业培训 D. 普通高等学历教育
4.【多项选择题】（3 分）依据《中华人民共和国职业教育法》，关于职工教育经费与相关保障，说法正确的有（ ）。
A. 企业应当按照职工工资总额一定比例提取和使用职工教育经费 B. 职工教育经费可用于对本单位职工和准备招用人员实施职业教育 C. 用于企业一线职工职业教育的经费应当达到国家规定的比例 D. 用人单位安排职工接受职业教育期间，应当依法支付工资并保障相关待遇 E. 企业未按规定提取使用职工教育经费的，一律吊销营业执照
5.【判断题】（1 分）依据《中华人民共和国职业教育法》，企业开展职业教育的情况应当纳入企业社会责任报告。（ ）
A. 正确 B. 错误
答案与解析
解析：考查《中华人民共和国职业教育法》第三条关于职业教育定位的规定。该条明确：职业教育是与普通教育具有同等重要地位的教育类型，是国民教育体系和人力资源开发的重要组成部分，是培养多样化人才、传承技术技能、促进就业创业的重要途径，A 项正确。B 项与第三条的定位表述相反；C 项错误，第二条明确职业教育包括职业学校教育和职业培训；D 项错误，第十四条要求构建服务全民终身学习的现代职业教育体系，并非只面向特定人群。故选 A。
解析：考查《中华人民共和国职业教育法》第二十四条规定的培训上岗制度。该条第二款规定：企业应当按照国家有关规定实行培训上岗制度，招用的从事技术工种的劳动者，上岗前必须进行安全生产教育和技术培训，B 项正确。A 项技能竞赛属第三十二条鼓励开展的活动，不是上岗前置条件；C 项对技术工种提出技师以上等级要求，与条文不符；D 项把学历教育当成上岗门槛，条文并无此要求。需要区分的是，从事涉及公共安全、人身健康、生命财产安全等特定职业（工种）的劳动者，还须经过培训并依法取得职业资格或者特种作业资格。故选 B。
解析：考查《中华人民共和国职业教育法》第十六条对职业培训分类的规定。该条规定：职业培训包括就业前培训、在职培训、再就业培训及其他职业性培训，可以根据实际情况分级分类实施，A、B、C 三项均在列。D 项普通高等学历教育属普通教育范畴，与第十六条列举的职业培训类型不同；第十五条规定职业学校教育分为中等职业学校教育、高等职业学校教育，也不同于普通高等学历教育。本题问「不包括」，故选 D。
解析：考查《中华人民共和国职业教育法》第五十八条与第六十四条。第五十八条规定，企业应当根据国务院规定的标准，按照职工工资总额一定比例提取和使用职工教育经费（A 项）；经费可用于举办职业教育机构、对本单位职工和准备招用人员实施职业教育等合理用途（B 项）；其中用于一线职工职业教育的经费应当达到国家规定的比例（C 项）；用人单位安排职工到职业学校或职业培训机构接受职业教育的，应当在其接受职业教育期间依法支付工资、保障相关待遇（D 项）。E 项错误，第六十四条规定的后果是责令改正，拒不改正的由县级以上人民政府收取其应当承担的职工教育经费，用于职业教育，并无「一律吊销营业执照」的规定。故选 ABCD。
解析：考查《中华人民共和国职业教育法》第二十四条第三款。该款明确规定企业开展职业教育的情况应当纳入企业社会责任报告，题干表述与法条一致。这一规定与同条第一款的义务相衔接——企业应当根据本单位实际，有计划地对本单位职工和准备招用的人员实施职业教育，并可以设置专职或者兼职实施职业教育的岗位。配套的经费要求见第五十八条，未履行义务的后果见第六十四条。故选 A。
本期小结
本期 5 题全部围绕《中华人民共和国职业教育法》展开，分别考查类型定位（第三条：与普通教育具有同等重要地位的教育类型）、培训上岗制度（第二十四条：技术工种上岗前须进行安全生产教育和技术培训）、职业培训的分类（第十六条：就业前培训、在职培训、再就业培训及其他职业性培训）、职工教育经费与保障（第五十八条、第六十四条），以及企业社会责任报告（第二十四条第三款）。建议按「一条链」记：先培训（第二十四条）→ 再取证（第五十一条、消防法第二十一条）→ 后上岗，再补上经费（第五十八条）与责任（第六十四条）两端。法规题失分多不在记不住，而在没看清题干限定的是哪一部法律、哪一种证书。
相关知识点详见 → 理论知识知识点精讲 | 第八章 相关法律法规和标准规范知识 · 《中华人民共和国职业教育法》相关知识
依据：《消防设施操作员职业技能鉴定考核大纲（2026年版）》 来源：消防职业技能鉴定考试网
说明：《消防设施操作员职业技能鉴定考核大纲（2026年版）》自 2026 年 10 月 1 日起施行，现已施行。
本文内容依据现行国家职业标准与考核大纲整理，仅供参考，具体以官方教材及现行标准原文为准。如遇政策调整，请以应急管理部、国家消防救援局及消防行业职业技能鉴定指导中心的官方公告为准。