根据《劳动法》，下列纠纷中属于劳动争议的是（　　）。

A．公司股东甲某因股息分配与其公司发生纠纷

B．职工乙某因支付劳动报酬与其公司发生纠纷

C．丙某因不服对其工伤认定结论与社保局发生纠纷

D．丁某求职因性别原因被拒绝聘用发生纠纷

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参考答案

劳动争议是劳动者与用人单位之间关于劳动关系、劳动报酬等争议。

1 下列建设单位与施工单位经平等协商签订的保修期限条款，其中具有法律效力的是（　　）。

A．屋面防水工程的防渗漏为3年

B．电气管线工程为2年

C．有防水要求的卫生间的防渗漏为2年

D．设备安装工程为1年

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2 关于承揽合同中解除权的说法，正确的是（　　）。

A．定作人在承揽人完成工作前可以随时解除合同，造成承揽人损失的，应该赔偿损失

B．承揽人将承揽的工作交由第三人完成的，定作人有权解除合同

C．定作人不履行协助义务的，承揽人可以解除合同

D．承揽人可以随时解除合同，造成定作人损失的，应该赔偿损失

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3 下列合同中，属于可撤销合同的是（　　）。

A．损害社会公共利益的合同

B．以合法形式掩盖非法目的的合同

C．不慎造成误解的合同

D．显失公平的合同

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