A．建设方案调整
B．建设标准调整
C．建设规模调整
D．施工组织调整
E．施工工艺改变

A．非不可抗力造成的损失及对其采取的预防措施费用
B．非发包人供应的材料、设备除政策调整以外的价差
C．实施性施工组织设计调整造成的损失和增加的措施费
D．工程保险费
E．非承包人原因引起的I类变更设计

A．项目部应配备专(兼)职劳务管理人员，负责劳务企业用工主体资格、劳务人员劳动关系建立及工资发放等监管，按有关规定报上级和相关单位备案
B．公司和项目部在引入劳务承包企业与劳务派遣公司时，应检查验证劳务承包企业和劳务派遣公司与劳务人员签订的劳动合同
C．公司和项目部应监管劳务承包企业与劳务派遣公司的资质证照，确认其在履约期间始终具备合法、有效的用工主体资格，杜绝非法用工
D．项目部和架子队要落实劳务人员工伤和人身意外伤害保险，项目部及时为劳务人员缴纳社会保险
E．公司和项目部与零散劳务工签订的劳动合同须符合《中华人民共和国劳动法》的规定