简答题
二级专业技能
2021-05-08
绩效反馈面谈赢注意的问题有哪些？
参考答案
暂无
答案解析
“开始”并不是无关紧要的。
及时调整反馈的方式。
强调员工的进步与优点。
注意倾听员工的想法。
坦诚与平等应该贯穿于绩效面谈的始终。
避免冲突与对抗。
形成书面的记录并确定改进计划。
及时调整反馈的方式。
强调员工的进步与优点。
注意倾听员工的想法。
坦诚与平等应该贯穿于绩效面谈的始终。
避免冲突与对抗。
形成书面的记录并确定改进计划。