行政能力

单选题设立最低工资的初衷是维护低收入的贫穷工人,但到头来这些人却找不到工作。有最低工资的规定,雇主当然是选聘生产力较高或较“可爱”的了。在美国,最低工资增加了种族歧视——支持这种结论的研究很多。
最低工资制度让一些人找不到工作的原因是(    )

A.一些雇主有种族歧视
B.工资太低不能维持生活
C.没有了报酬上的就业优势
D.生产力不能满足雇主的要求

参考答案:C进入在线模考
给贫困工人们最低工资,从报酬上降低了工人们的生产力,让雇主认为报酬低的工人生产能力也低,而不愿意雇用他们,使得他们失业的情况更加严重。由此可见,应选C。

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3古人曾经说过,当坚硬的牙齿脱落时,柔软的舌头还在。柔软胜过坚硬,无为胜过有为。
这段文字主要想说明的是(    )

A.古人的思想深邃精深
B.柔软的东西强于坚硬的
C.以柔克刚是最好的选择
D.人生应适当保持“低姿态”