多选题
审计理论与实务
2012-09-27
在薪酬业务循环中，根据内部控制要求，应当相互独立的职责包括：（ ）
A．
考勤记录与审批
B．
工资结算汇总表的编制与审核
C．
工资单的编制与审核
D．
人员调配单的编制与审批
E．
产量记录和工时记录
参考答案
A,B,C,D
答案解析
暂无解析
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A．
审查薪酬费用账务处理的正确性
B．
重新计算工资结算汇总表的正确性
C．
审阅与薪酬业务有关的制度规定
D．
抽查工资单是否连续编号
E．
检查薪酬汇总表是否经过授权审批
A．
查阅企业员工名册，查明在册员工总数
B．
观察考勤与工资结算职责是否分离
C．
审查工资总额各组成项目的真实性
D．
抽查产量工时记录是否经过审批
E．
检查企业职工调动、录用、解聘等资料，查明员工增减变动情况
A．
企业财务部门制定举债政策及内部批准程序
B．
企业偿还债务时，直接根据债务协议执行，无需经过正式的授权审批程序
C．
盈余公积的提取和使用由股东大会或董事会作出决定
D．
企业利用筹集的资金进行重大项目投资时，进行可行性研究
E．
增资或减资时，由财务部门提出建议，财务主管批后实施