简答题
人力资源管理员
2008-03-28
简述人力资源激励中的强化理论？
参考答案
暂无
答案解析
强化理论的基础是由斯金纳（B.F.Skinner）奠定的。该理论的主要内容是：被强化的行为将会重复出现，而没有被强化的行为不会大量出现。强化理论强调个人行为的结果主要取决于他被强化和激励的程度，而个人的动机是相对次要的。