理论知识题库
提供理论知识相关考试试题、历年真题、模拟试题和答案解析，支持在线查看与练习。
科目：
全部
最新收录试题
单选题
理论知识
没有绝对的零点，只能做加减运算，不好做乘除运算的绩效考评方法是（ ）。
2017-04-13
收藏 0 次
单选题
理论知识
以（ ）为基础的绩效考评指标体系，能清楚地说明组织或员工在考评期内完成的工作任务及其对组织贡献的大小。
2017-04-13
收藏 0 次
单选题
理论知识
一般情况下，应以（ ）能达到的水平作为绩效考评指标的评定标准。
2017-04-13
收藏 0 次
单选题
理论知识
对于管理性组织和服务性组织的考评，一般不采用的指标是（ ）。
2017-04-13
收藏 0 次
单选题
理论知识
不同层次的管理人员有不同的技能要求，对于中层管理人员而言，（ ）是最重要的。
2017-04-13
收藏 0 次
单选题
理论知识
在评估培训效果时，（ ）更适用于调查面广、以封闭式问题为主的调查。
2017-04-13
收藏 0 次
单选题
理论知识
以下关于培训费用的说法错误的是（ ）。
2017-04-13
收藏 0 次
单选题
理论知识
对培训效果进行反应评估，培训的主持者应为（ ）。
2017-04-13
收藏 0 次
单选题
理论知识
（ ）是第二级评估，用于评估学员在知识、技能、态度等方面的收获。
2017-04-13
收藏 0 次
单选题
理论知识
在评估培训效果时，（ ）更适用于调查面广、以封闭式问题为主的调查。
2017-04-13
收藏 0 次
单选题
理论知识
对于需要定期开发的培训项目，企业一般（ ）。
2017-04-13
收藏 0 次
单选题
理论知识
培训的五大类成果中，（ ）的评估标准是工作态度、行为方式和对培训的满意度。
2017-04-13
收藏 0 次
单选题
理论知识
在企业发展的（ ）应集中力量建设企业文化。
2017-04-13
收藏 0 次
单选题
理论知识
无领导小组讨论题目“在大学阶段，学习重要，还是实践更重要？”是一个（ ）。
2017-04-13
收藏 0 次
单选题
理论知识
无领导小组讨论法可测评被评者的（ ）。
2017-04-13
收藏 0 次
单选题
理论知识
员工素质测评结果的文字描述的主要内容不包括（ ）。
2017-04-13
收藏 0 次
单选题
理论知识
员工素质测评体系的横向结构不包括（ ）。
2017-04-13
收藏 0 次
单选题
理论知识
为了获得过去行为的写照，面试考官应当避免提出的问题是（ ）。
2017-04-13
收藏 0 次
单选题
理论知识
在员工招聘中通常使用的群体决策法，其特点不包括（ ）。
2017-04-13
收藏 0 次
单选题
理论知识
面试考官根据面试阶段的感受对应聘者做出主观评价，这属于（ ）。
2017-04-13
收藏 0 次