企业管理咨询实务题库
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多选题
企业管理咨询实务
影响公司治理结构因素，主要包括（ ）。
2012-03-09
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企业管理咨询实务
在确定管理幅度的变量依据法中，影响管辖人数的关键变量包括（ ）。
2012-03-09
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企业管理咨询实务
健全组织的意义在于（ ）。
2012-03-09
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企业管理咨询实务
制定有效的战略措施，才能保证战略成功实施。下列对组织保证措施的描述中，正确的有（ ）。
2012-03-09
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企业管理咨询实务
下列有关战略诊断报告内容的描述，正确的是（ ）。
2012-03-09
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多选题
企业管理咨询实务
资源法是确定企业的资源状态的方法。其中，分析资源的平衡性主要包括（ ）。
2012-03-09
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多选题
企业管理咨询实务
下列选项中，属于无形资源的是（ ）。
2012-03-09
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企业管理咨询实务
战略咨询中资料收集包括客户内部资料收集和外部资料收集。下列选项中，属于内部信息收集内容的是（ ）。
2012-03-09
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多选题
企业管理咨询实务
在预备调查阶段，咨询人员会与客户有关人员进行面谈，在面谈中应该避免的是（ ）。
2012-03-09
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企业管理咨询实务
在管理咨询的实施指导阶段，以下选项中，必须进行的业务活动是（ ）。
2012-03-09
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单选题
企业管理咨询实务
某企业检验员在生产现场从其中一批成品中抽一定比例的产品进行合格率检验，并依据检验结果判定该批成品的合格率水平，这种检验方式是（ ）。
2012-03-09
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单选题
企业管理咨询实务
质量管理基础工作包括标准化工作、计量工作、质量信息工作和质量管理制度等。其中，（ ）是标准化工作的关键环节，它将直接影响到标准的有效实施。
2012-03-09
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企业管理咨询实务
某企业对新增供应商的进货检验方法出现了以下不同意见，哪种意见是正确的?（ ）
2012-03-09
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企业管理咨询实务
某化工企业在年底召开了年度总结会议，生产科就产品一次人库合格率和交验合格率与上年同期进行了对比总结，均比上年同期上升了2个百分点。以上属于哪方面的指标分析?（ ）
2012-03-09
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单选题
企业管理咨询实务
某公司质量管理主管针对员工质量管理意识薄弱的问题，以亲和图法进行分析。以下亲和图直观反映出的工作要点是（ ）。A．采取外部委托培训或外请讲师B．以自身培训和辅导为主C．采取各种手
2012-03-09
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单选题
企业管理咨询实务
咨询人员在对某啤酒厂进行咨询时，就啤酒销售水平相关指标与客户进行讨论，认为价格、口感和酒瓶防爆是关键指标。与以上指标对应的特性是（ ）。
2012-03-09
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单选题
企业管理咨询实务
某企业欲利用6西格玛管理原理(100万活动中有3．4次的缺陷机会)，对班组的班前班后会活动进行管理控制，通过对相关过程的分解与评估，发现现有平均水平不足3西格玛水平。若希望一年之内
2012-03-09
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单选题
企业管理咨询实务
咨询人员对企业产品质量稳定性进行分析时发现，作出的直方图近似予正态分布，数据分布没有超出两侧的控制界限，但样本平均值与公差值有一些偏离，由此可以判断( )。
2012-03-09
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单选题
企业管理咨询实务
精益生产(LP)方式是指以整体优化的观点，以社会需求为依据，以发挥人的因素为根本，有效配置和合理使用企业资源，最大限度地为企业谋求利益的一种新型生产方式。关于精益生产方式的特点，以
2012-03-09
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单选题
企业管理咨询实务
准时生产方式(JIT)是日本丰田汽车公司在20世纪60年代实行的一种生产管理方式，又称为无库存生产方式。关于准时生产方式的基本思想，以下理解不正确的是（ ）。
2012-03-09
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