安全生产管理知识题库
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安全生产管理知识
安全经济学通过理论研究和分析,揭示和阐明了( )的表达形式和实现条件。
2007-12-06
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安全生产管理知识
企业班组长应当具备下列的哪些安全知识:( )
2007-12-06
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下列哪些属于安全教育的手段和技术:( )
2007-12-06
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企业中层管理干部应当具备的安全文化素质有:( )
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企业班组长应当具备的安全文化素质有:( )
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企业中层管理干部应当具备下列的哪些安全知识:( )
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下列哪些属于企业一般职工应当具备的安全生产知识:( )
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下列哪些属于企业普通员工的安全教育方法:( )
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下列哪些属于职工家属安全教育的内容:( )
2007-12-06
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安全生产管理知识
根据行为科学的知识,在分析事故的原因时,从人的角度要考虑:( )
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安全生产管理知识
根据人的社会属性的行为模式,人的行为的根本来源是:( )
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安全生产管理知识
从安全经济学的角度,通常有这样的指标:安全上有1元的合理投入,能够有( )元的经济产出。
2007-12-06
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安全生产管理知识
根据安全理论进行系统科学地分析,事故的直接原因是:( )
2007-12-06
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安全生产管理知识
根据安全经济学的理论,随着技术的进步和生产的发展,在职业安全卫生投资结构中,职业卫生(工业卫生)的费用相对职业安全(安全技术)的费用投入,应是( )。
2007-12-06
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安全生产管理知识
企业发生事故所造成的经济损失,一般间接损失比直接损失( )。
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一般什么时期编制安全技术措施计划?( )
2007-12-06
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安全生产管理知识
安全技术措施计划是指厂矿企业以( )为目的的一切技术组织措施。
2007-12-06
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安全生产管理知识
作业者在疲劳状态下继续作业,立即可能发生的直接后果是使工作效率下降( ),并且会使作业者作业后的恢复期延长。
2007-12-06
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安全生产管理知识
按疲劳产生的原因,它可分为心理性疲劳和( )。
2007-12-06
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安全生产管理知识
站着不动、长期或经常重复地弯腰、躯干扭曲并倾斜的姿势、经常性重复地单腿支撑的姿势和手臂长时间前伸等姿势极易产生疲劳。这几类姿势容易导致产生疲劳,究其原因,主要为( )
2007-12-06
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