天津这些医院招人啦！（最新发布）(4)

报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带笔试准考证和身份证(二代)，缺少任一证件的报考人员不得参加考试。考生自即日起可登录公告发布网站下载《2020年宝坻区卫生健康委员会所属事业单位公开招聘事业编制工作人员-考生健康卡及安全承诺书》，如实填写个人健康情况，签署考试安全承诺书并签字。考试前请将《2020年宝坻区卫生健康委员会所属事业单位公开招聘事业编制工作人员-考生健康卡及安全承诺书》交给考点工作人员。

笔试内容为专业知识，采用闭卷的方式，满分为100分。

笔试时间：2020年8月26日，具体时间和地点详见笔试准考证。

笔试成绩查询时间：自2020年9月9日，报考人员登录报名网址查询笔试成绩及资格复审安排。

(三)资格复审

笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分排序。按招聘岗位招聘计划数与参加面试人选1：3的比例进入面试,招聘岗位进入面试人数达不到1：3比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试，进入面试的考生需先参加资格复审。

资格复审所需材料：

1.报名登记表(报名审核通过后及时登录报名网站下载打印，逾期将无法下载打印);

2.本人身份证和户口本;

3.符合报考岗位要求的学历、学位证书;

4.报考岗位要求的其他证书/证件(如卫生专业技术资格证等);

5.一寸证件照4张。

以上所有证件均需提供原件及A4纸复印件(一式一份)，资格复审合格后，及时关注报名系统，在网上缴面试费用45元，并打印面试准考证，具体面试安排详见面试准考证,通过资格审核的考生资格复审不合格或规定时间未到场进行资格复审的考生取消参加面试资格。

(四)面试

面试采取结构化面谈的形式,满分为100分。面试合格分数线为60分，达不到合格线的不予聘用。面试时间、地点见面试准考证。总成绩的计算方法为：

总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

在笔试、面试过程中，报考人员缺少任一科目考试的，视为自动放弃进入下一环节资格。

笔试成绩、面试成绩各保留1位小数，总成绩保留2位小数。若报考人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超出岗位聘用计划数的情况，首先按照一线医务人员优先的原则，如仍出现条件相同的情况，则按照笔试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。

(五)体检

面试结束后，按总成绩由高分到低分排序，按各岗位招考人数与进入体检人员之比1：1的比例，确定参加体检人员名单。

体检项目、标准，在事业单位公开招聘工作人员体检标准出台之前，参照国家统一规定的公务员录用体检标准执行。

非招聘单位原因，未按照规定时间和地点参加体检、复检或鉴定的报考人员，视为自动放弃。体检结果不合格的，取消其聘用资格。

(六)考察

按照德才兼备的标准，根据拟聘用的岗位要求，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质和工作表现等情况。经考察不宜聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。

(七)公示

考察结束后，在公告发布网站进行公示，公示时间为7个工作日，接受社会监督。

(八)聘用

公示期满，对没有异议或者反映的问题不影响聘用的考生，按照总成绩排名由高到低，依次选择设置本岗的单位。由聘用单位办理相关聘用手续。被聘用人员实行试用期制度，试用期满考核不合格的，解除聘用合同。

(九)备案

办理聘用手续后，将《天津市事业单位公开招聘工作人员名册》等相关材料经区人力资源和社会保障局审核后，报市人力资源和社会保障局备案。

(十)递补

在招聘过程中出现自动放弃和不合格人员的情况，可从报考同一岗位且考试成绩合格人员中，按总成绩由高分到低分依次进行递补。

五、其它

1.此次招聘人员，将由招聘单位根据工作需要，补充到各科室岗位，不服从分配者不予聘用，聘用期间工资福利及其它待遇按国家和天津市事业单位有关政策规定执行。