2020内蒙古阿拉善公务员考试资格复审材料有什么（最新发布）(2)

　　深入领会市政府文件精神，明确调研的目的，时间节点以及各项要求。前期查阅相关资料，并且询问有经验的老同事，分享以往的调研工作中可借鉴的经验，以及需要注意的事项，提高工作效率，达到事半功倍。

　　第二，对各群体开展有针对性的调研。

　　对大学生可以采用线上线下调研问卷的形式进行，通过市政府发布文件通知到市内高校，逐级通知，覆盖面广。重点了解大学应届毕业生人数及专业、就业现状、就业渠道、以及能否通过学校获得就业方面的指导、对现有的就业政策有哪些意见和看法。

　　对外出务工群体，可以在市统计局网站先查阅了解外出务工群体的数量、从事的工种，并在各行业当中筛选不同的调查对象。通过实地走访或者电话随机访问的形式，找到部分务工群体的代表，畅通意见反馈渠道，了解他们的工作流向地、外出务工的原因、目前的薪酬待遇、就业扶持政策落实情况、所在行业发展现状，自身就业技能，就业指导需求，特别是急需提升哪些专业技能，政府应给予的就业关注点，做好详细的笔录。

　　对城镇失业人员，通过截止到目前登记过的城镇失业人员的数据查询，了解整体的现状。可以通过线上问卷星的方式通过政府官方平台发布，有利于调研的广泛性。重点了解失业原因、失业时间、再就业方向、是否有就业技能、想要得到哪方面的就业指导，是否了解当前促进就业的政府政策等等。

　　第三，整理数据汇总成表上报领导。

　　对大学生、外出务工群体和城镇失业人员调查的问卷信息、访谈信息进行整理，对数据材料进行科学的分析。制成各主体相对应的就业现状、主要问题、就业促进意见及建议这三大维度分析，在每个维度下面再进行内容的细化，形成一份真实有效的调研报告，上报给领导，为制定就业促进方案提供依据。

　　2020内蒙古公务员结构化面试技巧：

　　面试错误点：一味求全，不显亮点。

　　很多考生在答题过程中总是认为，答得内容越多越容易得取得好成绩，所以总是一味地在答题内容中罗列，把所有的答题要点铺排开，但却往往忽略了考官的感受。一方面，在繁杂的内容中一味求全不断补充，会让答题缺乏条理性，混乱冗杂;另一方面，在短时间内求全势必导致所有要点只能简单罗列，凸显不出重点，也没有让考官记住的亮点。